高温津贴如何入帐

高温津贴的会计入账处理如下：

计算应发放的高温津贴时

根据职工提供服务的受益对象，将高温津贴计入相关的成本费用科目，并确认应付职工薪酬。

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借：生产成本、制造费用、销售费用等

贷：应付职工薪酬——工资、津贴和补贴

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实际发放高温津贴时

将高温津贴通过银行存款或现金等方式发放给职工。

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借：应付职工薪酬——工资、津贴和补贴

贷：银行存款/库存现金

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如果以实物形式发放高温津贴

将高温津贴作为非货币性福利进行核算。

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借：应付职工薪酬——非货币性福利费

贷：库存商品（发放企业自制的商品）/银行存款（外购商品）

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高温津贴作为职工薪酬的一部分，应通过“应付职工薪酬”科目进行会计核算，并在财务报表中清晰地体现出来。

需要注意的是，职工防暑降温费属于可税前扣除的职工福利费支出，对于不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除。